Однос између запослених и предузећа може се сматрати дугорочним партнерством.Предузеће пружа запосленима платформу за њихов лични развој, а запослени стварају вредност за предузеће.Јиангиин Хуада ставља безбедност и здравље запослених на прво место, а истовремено им пружа и могућности личног развоја каријере.У међувремену, односи са заједницом могу дубоко утицати на радно окружење и имиџ предузећа у јавности.Стога, Јиангиин Хуада улаже велике напоре у бризи о запосленима и враћању заједници на основу придавања значаја корисничкој служби.
Брига о запосленима
Побољшајте срећу запослених и осећај припадности
Повратне информације за заједнице
Развијте добре односе у заједници
Јиангиин Хуада сноси своје обавезе као предузеће све време.Ценимо оно што сада имамо и никада не престајемо да враћамо друштву.Константно смо учествовали у изградњи и одржавању локалних храмова, бризи о локалним старима, организовању јавних приредби, пружању помоћи локалним сиромашним породицама, донирању новца и испоруци хране угроженим подручјима и другим добротворним активностима.
Послушност владиној политици
Поштујте законе и прописе
Закони и прописи су доња линија свих оперативних и производних активности.Активно сарађујемо у спровођењу политика, послујемо у доброј вери, плаћамо порезе у складу са законом, придржавамо се духа уговора, стриктно поштујемо законе и прописе, испуњавамо законске обавезе оператера и штитимо легитимна права и интересе потрошача.
